Arbeitsblätter für Wirtschaft: Soziale Ungleichheit
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Wie entstehen Löhne und wann ist ein Lohn fair? Wie verlaufen Streiks und Tarifverhandlungen? In dieser Unterrichtseinheit beschäftigen sich die SuS anhand eines Stationenlernens mit Kriterien für die Bemessung von Löhnen. In einem Rollenspiel lernen sie die Bedeutung von Gewerkschaften für den Kampf um bessere Löhne kennen.
Die SuS ordnen Beispiele drei verschiedenen Gerechtigkeitsprinzipien zu. Anschließend schauen sie ein Video und begründen, wieso Erzieher mehr Geld bekommen sollten. Die Lernenden bearbeiten daran anknüpfend mindestens drei Pflicht- und eine Wahlstation zur Arbeitsproduktivität, Gender Mai Gap und dem Lohn. Lösungen sind vorhanden.
Die SuS analysieren ein Schaubild über die Streiks in Deutschland. Daran anknüpfend schauen sie ein Video und erklären, wie und wann es zu Streiks kommt. Die Lernenden lesen einen Sachtext über Tarifverhandlungen und führen mit der Hilfe von Rollenkarten eine eigene Verhandlung durch. Zuletzt betrachten sie auch die Funktion der Gewerkschaften näher. Lösungen sind vorhanden.
Anhand der Lösungen überprüfen die Lernenden ihre Antworten und haben die Möglichkeit sie zu überarbeiten.
Die SuS evaluieren mit der Anhebung des Spitzensteuersatzes und der Abschaffung der Abgeltungssteuer zwei kontrovers diskutierte Maßnahmen zur Minderung der sozialen Ungleichheit in Deutschland.