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Führungspsychologie - M1-M5
Einheit • Raabe • von Timo Schuh, Anke Söller
Führungspsychologie - M1-M5
Arbeitsblatt mit einer Positionierungsübung zu Aussagen über Arbeit, Führung und Arbeitsorganisation. Schülerinnen und Schüler ordnen sich zwischen „Ja"- und „Nein"-Schildern an und diskutieren ihre Positionen mit Mitschülern.
Diese Einheit stammt aus dem Gesamtwerk:
Führungspsychologie
Gesamtes Werk - 4 Einheiten
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Wirtschaft
10.-13. Klasse
Berufliche Schule, Gymnasium
8 Seiten
Lern
ziele
Schüler können verschiedene Führungsstile kennenlernen und bewerten
Schüler können Maslows Bedürfnispyramide verstehen und auf die Arbeitswelt anwenden
Schüler können die Bedeutung von Charisma für Führungserfolg erörtern
Schüler können sich mit der Generation Z und ihren Anforderungen an Führungskräfte auseinandersetzen
Schüler können demokratische Strukturen in Unternehmen diskutieren und bewerten
Geförderte
Kompetenzen
Fachwissen anwenden
Bewertung und Reflexion
Kommunikation (fachspezifisch)
Zusammenhänge herstellen
Problemlösestrategien
Kritisches Denken
Teamfähigkeit
Selbstreflexion
Unterrichts
methoden
Diskussion
Einzelarbeit
Gruppenarbeit
Partnerarbeit / Tandem
Rollenspiel
Didaktik
Entdeckendes Lernen
Handlungsorientierter Unterricht
Kooperatives Lernen
Problemorientiertes Lernen
Selbstständiges Lernen
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